Locuri de muncă

Chişinău · UNISIM-SOFT joburile companiei »

UNISIM-SOFT – este o companie IT autohtonă, care mai mult de 10 ani se ocupă cu elaborarea și implimentarea sistemelor informationale de evidentă (contabilitate) și gestiune pentru companiile mari și mijlocii (mai amănuntit pe: www.UNA.md).

Propunem specialiștilor experimentati și începători următoarele functii vacante:

Contabil-economist în sfera bugetară
Codul locului de muncă: CV-BGBU

Domeniul de activitate: implimentarea și întreținerea sistemelor informaționale pentru contabilitate și gestiune necesare pentru organizațiile din sfera bugetară

OBIECTIVE (SARCINI):
- analiza documentelor şi a cerinţelor Clientului, stabilirea obiectivelor, elaborarea planului de lucru;
- conlucrarea cu Clientul și programiștii, în scopul adaptării și testării software-ului;
- instruirea ulizatorilor Clientului;
- urmărirea modificărilor în legislație.

CERINTE GENERALE:
- studii superioare în contabilitate/economie;
- cunoaștere excelentă a SNC, Codului Fiscal, legislației muncii, (sunt binevenite abilitățile în audit);
- experiență ca contabil minim 3 ani în organizații bugetare;
- utilizator sigur al PC-ului, MS Excel (este binevenită cunoașterea unor programe ca de exemplu 1C, elementele de lucru cu bazele de date, Acces, SQL);
- sîrguință, capacitate de a învăța, orientare spre rezultat;
- capacitatea de a comunica în mod liber şi constructiv cu oameni în limbile română şi rusă.

CERINTE DE SPECIALITATE:
- cunoașterea planulului bugetar de conturi și specificile evidenței contabile bugetare sau alte direcții care se afla la auotgestiune a organizațiilor bugetare.

CONDITII:
- echipă tînără și prietenoasă;
- condiții comfortabile de muncă;
- proiecte interesante la întreprinderile mari şi mijlocii;
- zi întreagă de muncă, sînt posibile deplasări prin oraș;
- nivel competitiv de plată (mărimea salariului de pornire este determinat de rezultatele interviului și testării + indemnizaţii în funcţie de creștere a abilităţilor şi experienţei + bonusuri la finalizarea proiectelor);
- instruire corporativă, perspectivele de carieră şi creştere profesională;
- număr mobil plătit;
- pachet social;
- concediu plătit.

ATENŢIE! Preferinţa este acordată candidatilor care sunt cel mai bine familiarizati cu site-ul nostru, înteleg cu ce ne ocupăm, au comparat interesele cu posibilitătile, deasemenea își pot formula aspiratiile și ce vor să realizeze în cadrul companiei noastre.

Dacă aveti un sistem nervos puternic, reactie rapidă și echilibru corect într-un înalt simţ de responsabilitate şi umor sănătos completati ancheta și trimiteti-o pe adresa de email (cu indicarea codului vacant în cîmpul subiectului).

Candidaţii selectaţi vor fi invitaţi la interviu în timp de 10 zile după primirea anchetei completate.