Locuri de muncă

Chişinău · Kasteel joburile companiei »

LIDER DE ECHIPA -VINZARI.
KASTEEL iţi oferă un job in vânzări şi posibilitatea de a lucra într-o echipă de profesionişti şi de a creşte împreuna.

Obiectivul postului:

• Realizarea target-ului de vânzări stabilit în conformitate cu politica de vânzări a Companiei Kasteel;
• Coordonarea eficientă a echipei de vânzări pentru a atinge target-ul stabilit;

Responsabilităţi:
• Prospectează piaţa, identifică şi abordează potenţialii client- persoane fizice;
• Stabileşte şi dezvoltă relaţii profesionale cu clienţii, orientate spre satisfacerea nevoilor acestora ;
• Monitorizează activitatea echipei de vânzări și se implică activ pentru a atinge performanțele serviciilor livrate către client ;
• Contactează potențialii clienți ai companiei;
• Răspunde de rezultatele cantitative și calitative realizate la nivel de echipă sau proiect;
• Îndeplinește target-ul lunar prevăzut pentru zona pe care o acoperă;
• Promovează imagininea companiei în conformitate cu cerințele și standardele acesteia;
• Întocmește evidența zilnică și raportează feedback-ul procesului de vânzare;
• Facilitează comunicarea în echipă;
• Cunoaște și aplică adecvat prevederile notelor interne, procedurilor și instrucţiunilor specifice postului;
• Aplică metode personalizate de motivare a membrilor echipei;
• Aplică şi respectă valorile companiei;
• Defineşte obiectivele şi evaluează rezultatele individuale şi colective;
• Raporteaza săptămînal și lunar despre activitatea grupului cu referire la indicatorii de performanță prestabiliți;
• Propune și implementează strategii noi de comunicare cu clientul;

Cerinţe:
• Experienţă relevantă în domeniu;
• Responsabil, organizat, rezistent la situaţii de stres;
• Proactivitate și inițiativă in vanzari și deservire client;
• Abilităţi de comunicare eficientă și libera exprimare (scris si verbal);
• Cunoaşterea obligatorie a limbii romană şi rusă la perfecţie (vorbit).
• Defineşte obiectivele şi evaluează rezultatele individuale şi colective;
• Identifică pentru fiecare membru al echipei sale metoda de abordare ;
• Participă la analiza riscurilor din aria sa de responsabilitate şi elaborează activităţile de prevenire;
• Persoană dinamică, cu abilități organizatorice și calități de lider;
• Abilităţi excelente de comunicare, negociere și orientare spre client;
Compania oferă un pachet salarial motivant şi alte bonusuri, oportunitatea dezvoltării unei cariere într-o echipă de profesionişti, training-uri de specialitate şi un mediu de lucru modern.

Persoanele interesate sunt invitate să trimită CV-ul cu poza recenta, în atenţia Departamentului Resurse Umane – cv.kasteel@mail.ru, cu specificarea poziției. Sau să sune pe nr. de tel: 068680031