Locuri de muncă

Chişinău · INOXPLUS joburile companiei »

InoxPlus - компания, специализирующаяся на производстве товаров из нержавеющей стали, а именно: производство сосудов (резервуаров, цистерн и тд) нержавеющий стали, производство мебели и импорт оборудования HoReCa и торговлей сырьем. За 10 лет работы, мы стали одним из значимых экономических агентов на территории РМ.

Узнайте о нас больше:
О нас: https://youtu.be/wRZOfJRx8O8
Сайт компании: www.inoxplus.md
Facebook: https://ru-ru.facebook.com/inoxplus.md

Наши ценности:
- Инновация - Мы всегда стремимся улучшить различные бизнес-процессы, для облегчения как клиентского опыта, так и процесса работы наших коллег.
- Честность - Мы всегда открыты в формировании цены перед нашими клиентами, так же как и открыты в информации перед нашими коллегами по работе.
- Лояльность - Все мы люди, поэтому мы всегда идем на встречу, как внутри коллектива и, так и к нашим гостям.
- Ответственность - Для нас важно, чтобы клиент получал только качественную продукцию и услугу, поэтому мы воспитываем внутри InoxPlus - ответственный подход к предоставлению продукции и услуг.
- Баланс - Мы сохраняем эту грань между работой и домом, так же как и сохраняем грань - между клиентами и бизнесом.

Что мы предлагаем?

Конкурентный уровень заработной платы;
Официальное трудоустройство;
Корпоративное обучение;
Доступ к корпоративной библиотеке;
Кофе\чай за счет компании;
Прозрачная система мотивации;
Корпоративный номер;
Современный офис и много другое.
Что для этого нужно?

Высшее образование;
Знание русского и румынского языка;
Опытный пользователь ПК (Microsoft Office, 1С);
Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
Опыт работы по стандартам ISO - желательно;
Ответственность, организованность, пунктуальность.
Чем надо будет заниматься?

Описывать HR бизнес-процессы, разрабатывать документацию и ведение документооборота.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, изменения условий труда, отпуска, командировки, неявки, табели учета рабочего времени и др.) в соответствии с трудовым законодательством и внутренними положениями компании (штат от 60-100 человек);
Работа со штатным расписанием (ввод подразделений /должностей, подготовка приказов на утверждение /изменение, пересмотр и утверждение должностных инструкций, формирование приказов и распоряжений);
Ведение полного цикла кадрового учета в 1С.
Что для нас важно?

Системное мышление, склонность приводить хаотичные процессы к упорядоченности и структурированности;
Скорость и мобильность: в ответах, в готовности к незапланированным задачам, в обучении;
Коммуникабельность и позитивный настрой: умение быстро устанавливать контакт с разными людьми.
Если Вы ответственны, исполнительны, организованны, клиентоориентированны и хотите развиваться в рамках крупной национальной компании, то просим Вас отправить резюме по электронному адресу: angajare@inoxplus.md с темой письма: «Инспектор по кадрам».